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Junior Partnermanager (w/m/div.) – NEXOSPACE Energy Manager

Bosch (München)München20 Jul 2026
Visa-eligibleGerman C1Full-timejunior

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Job Description

DE

Stellenbeschreibung

Unterstützung beim Aufbau, der Entwicklung und Betreuung eines Partnernetzwerks für den NEXOSPACE Energy Manager Mitarbeit beim Onboarding neuer Partner sowie bei der Vorbereitung und Durchführung von Enablement-Maßnahmen (Trainings, Unterlagen, Workshops) Aktive Unterstützung bei gemeinsamen Vertriebsaktivitäten (Co-Selling), z. B. Leadbearbeitung, Angebotsvorbereitung und Terminorganisation Pflege und Nachverfolgung von Partner-Pipelines sowie Dokumentation im CRM-System Vorbereitung und Begleitung von Partner-Meetings, Abstimmungen und Veranstaltungen Enge Zusammenarbeit mit Direktvertrieb, Marketing, Produktmanagement und Customer Success Unterstützung bei der Analyse von Markt- und Partneranforderungen zur Weiterentwicklung unseres Partneransatzes Beitrag zur Erstellung von Partnerunterlagen, Präsentationen und Vertriebsinhalten

Qualifikationen

Ausbildung: abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Energietechnik, Informatik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrungen und Know-How: erste praktische Erfahrungen im Vertrieb, Partnerumfeld oder Projektmanagement von Vorteil Fachwissen: Interesse an digitalen Lösungen, Energiemanagement und B2B-Geschäftsmodellen Persönlichkeit und Arbeitsweise: strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise Hohe Lernbereitschaft sowie Motivation, sich in ein wachsendes Geschäftsfeld einzuarbeiten Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Ansprechpartnern Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Sprachen: sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Zusätzliche Informationen

Willkommen bei Bosch Energy and Building Solutions Werden Sie Teil unseres Teams! Wir bieten Fachkräften deutschlandweit verantwortungsvolle und vielfältige Angebote. Als Berater, Errichter und Dienstleister entwickeln und realisieren wir auf Basis modernster Technologien vernetzte Lösungen in der Gebäudesicherheit, Gebäudeautomation und Energieeffizienz. Täglich setzt sich unser Team von über 3.600 Mitarbeitenden an mehr als 50 Standorten in Deutschland mit Leidenschaft, Engagement und Fachkompetenz dafür ein, unsere Kunden zufrieden zu stellen und Gebäudelösungen für ein besseres Leben zu schaffen. Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität. Dieses Stellenangebot gehört vertraglich zur Bosch Sicherheitssysteme GmbH.   Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?

Viet Tan Nguyen (Personalabteilung)

+49 89 6290 2193

Visa & salary

ELIGIBLE
52500.0
annual gross · from listing
Blue Card threshold€50,700
Meets Blue Card threshold
Shortage OccupationNot flagged

§ 6 BeschV · Not on the Positivliste

Residence PermitEligible

§ 18 AufenthG · Skilled Immigration Act · qualified employment

Recent graduates (degree within 3 years) and IT specialists may qualify at the reduced €45,934.20 threshold.

Source: BAMF · BA PositivlisteEstimated — not legal advice

What to do next

  1. Generate a German Lebenslauf + Anschreiben in your Application Kit.
  2. Confirm your degree is recognised (anabin / Skilled Immigration Act).
  3. Apply on the employer's site, then interview.
  4. Once you have a written job offer, use it to start your Blue Card application.
Visa paths explained