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Software-Architekt (w/m/d) - Automatisierungstechnik

besecke GmbH & Co. KGBremen17 Jul 2026
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Job Description

DE

Von Bremen und Rostock sind wir weltweit im Einsatz. Wir entwickeln Automatisierungs- und Systemtechnik für Schiffe und Industrieanlagen. Und liefern alles aus einer Hand: von der Konstruktion über Softwareentwicklung bis hin zur Fertigung und Inbetriebnahme. Seit 75 Jahren beschäftigen wir Mitarbeitende, die uns smarter machen - heute zählen wir 170 Kollegen und Kolleginnen. Unsere langjährigsten Mitarbeiter kennen unsere Stammkunden seit mehr als 35 Jahren.

Gemeinsam setzen wir um, worauf es ankommt: Das ist Ihr Beitrag:

Entwicklung und Gestaltung von Softwarearchitekturen für Automatisierungs- und Steuerungssysteme

  • Analyse komplexer technischer Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachabteilungen (Vertrieb, Konstruktion, Projektmanagement, Abwicklung)
  • Definition und Pflege von Architektur-Richtlinien sowie Steuerung der Entwicklerteams HMI und PLC bei der Umsetzung
  • Technische Bewertung neuer Software- und Hardwarelösungen im Kontext maritimer Anwendungen
  • Verantwortung für Schnittstellendesign, Datenaustauschformate und Integrationskonzepte
  • Unterstützung bei der Systemintegration und Inbetriebnahme – gelegentlich auch vor Ort an Bord

Womit Sie uns ergänzen:

Abgeschlossenes Studium der Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder Informatik oder vergleichbar

  • Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung und im Architekturdesign, vorzugsweise im maritimen Umfeld
  • Fundiertes Wissen in der Automatisierungs- und Steuerungstechnik (z.B. SPS, SCADA, Feldbus-Systeme)
  • Erfahrung mit Systemen der maritimen Elektrotechnik (z.B. Energieverteilung, Schiffsinfrastruktur, Leitsysteme) von großem Vorteil
  • Fähigkeit komplexe Zusammenhänge ganzheitlich zu analysieren und klar zu strukturieren
  • Kommunikationsstärke, Teamgeist und Eigeninitiative
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Gute Gründe für einen Einstieg bei besecke:

Spannendes Einsatzgebiet: Wir haben 8 der 13 größten Yachten der Welt mit Alarm und Monitoring Systemen ausgestattet

  • Innovative Themen: wie Brennstoffzellentechnologie, Energiespeichersysteme und DC-Anlagen
  • Planungssicherheit: langfristiger Planungsvorlauf durch einen hohen Auftragsbestand und langlaufende Projekte
  • Ausgewogenes Gesamtpaket: unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub sowie eine betriebliche Altersvorsorge
  • Flexibilität/Gleitzeit: Möglichkeit auch im Homeoffice zu arbeiten; geregelte und dennoch flexible Arbeitszeiten
  • Ihr perfekter Arbeitsplatz: moderne und funktionale Arbeitskleidung, mobile Endgeräte und Smartphone inkl. Tarif (optional Premiumgerät) auch zur privaten Nutzung; gute Anbindung an die Infrastruktur und kostenfreie Firmenparkplätze
  • Attraktive Extras: erfahrene KollegInnen sorgen für eine umfassende Einarbeitung (Patensystem); ab dem 5. Jahr wird Betriebszugehörigkeit bei uns belohnt
  • Kollegialität/Offenheit: flache Hierarchien für eine offene und transparente Arbeitskultur und einen respektvollen Umgang miteinander
  • Das Beste zum Schluss: Teamevents, Mitarbeiterrabatte, Jobrad-Leasing, geförderte Sport- und Gesundheitsprogramme, Obstkorb, Kaffee und Wasser

Werden Sie ein Teil unseres Teams

Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an: besecke GmbH & Co. KG | Kira von Soosten I Steindamm 24 | 28719 Bremen | karriere@besecke.de

Visa & salary

ELIGIBLE
82500.0
annual gross · from listing
Blue Card threshold (shortage)€45,934.20
Meets Blue Card threshold
Shortage OccupationMangelberuf ✓

§ 6 BeschV · On BA Positivliste · no priority check

Residence PermitEligible

§ 18 AufenthG · Skilled Immigration Act · qualified employment

Source: BAMF · BA PositivlisteEstimated — not legal advice

What to do next

  1. Generate a German Lebenslauf + Anschreiben in your Application Kit.
  2. Confirm your degree is recognised (anabin / Skilled Immigration Act).
  3. Apply on the employer's site, then interview.
  4. Once you have a written job offer, use it to start your Blue Card application.
Visa paths explained